Vakantiewerk in het Jessa Ziekenhuis

Ieder jaar werft het Jessa Ziekenhuis jobstudenten aan voor bepaalde afdelingen en dit voor de maanden juli, augustus en september.

Voorwaarden voor de aanstelling van jobstudenten voor de diverse plaatsen (voedingsdienst, schoonmaak, administratie, …)

Kinderen van personeelsleden, artsen-stafleden en raadsleden van het Jessa Ziekenhuis
Om een overeenkomst voor een tewerkstelling als jobstudent te kunnen afsluiten moeten de betrokkenen tenminste de leeftijd van 16 jaar bereikt hebben en de eerste 2 jaren van het secundair onderwijs beëindigd hebben. Er wordt voorrang gegeven aan kandidaten die in 2012 de leeftijd van 18 jaar hebben bereikt.
Kandidaat jobstudenten die nog niet als jobstudent gewerkt hebben in Jessa Ziekenhuis krijgen voorrang. Indien er meer kandidaten zijn dan vacante plaatsen wordt gewerkt via lottrekking.
Indien er nog plaatsen beschikbaar zijn na invulling door deze categorie van jobstudenten die nog niet als jobstudent gewerkt hebben, zal uit de lijst van kandidaten geselecteerd worden via lottrekking.

De jobstudenten kunnen aangeworven worden als bediende of als arbeider, afhankelijk van de plaats van tewerkstelling en het reeds behaalde diploma.

Voor een tewerkstelling als bediende moet de jobstudent tenminste met goed gevolg 6 jaar middelbaar onderwijs genoten hebben, richting A.S.O., T.S.O of B.S.O. Voor administratieve functies wordt voorkeur gegeven aan kandidaten die in het laatste schooljaar Hoger Onderwijs of Universitair Onderwijs volgden.

Voorwaarden voor verpleegkundige functies

Volgende criteria worden in afdalende lijn gehanteerd bij aanstelling van studenten verpleegkunde:

Familie van personeelsleden, artsen-stafleden of raadsleden van het Jessa Ziekenhuis
Derdejaars die nog verder studeren
Tweedejaars
Eerstejaars

Voorwaarden voor de diensten fysische geneeskunde, hartrevalidatie, ergotherapie, labo, onthaal, sociale dienst, personeel & organisatie en apotheek

Er wordt voorrang gegeven aan studenten kinesitherapie, ergotherapie, labo, onthaal, maatschappelijk werk en personeelswerk die hun stage gedaan hebben in het ziekenhuis.

Indien zij vorig jaar als student(e) in de kinesitherapie, hartrevalidatie, ergotherapie, labo, onthaalmedewerker, maatschappelijk assistent, personeelswerker en in de farmacie gewerkt hebben, wordt er rekening gehouden met hun beoordeling.

Opgelet: nieuwe wetgeving vanaf 1 januari 2012!

De jobstudenten dienen zich te houden aan de maximum tewerkstellingsduur van 50 werkdagen en dit gespreid over het hele jaar 2012. De student kan zelf raadplegen hoeveel dagen studentenarbeid hij nog mag doen. Hiervoor moet de jobstudent zich inschrijven op het portaal van de sociale zekerheid via de website student@work.

De tewerkstelling kan voltijds of deeltijds zijn en afhankelijk van de behoeften van de dienst kan de tewerkstelling ook minder dan 1 maand bedragen.

De aanstellingen van de jobstudenten, die zich tijdig hebben ingeschreven, zal gebeuren via lottrekking op de dienst P&O. Ten laatste eind mei 2012 krijgen de jobstudenten een antwoord op hun aanvraag.

Verpleegkundigen

Gelieve je aanvraagformulier te versturen naar ... of vzw Jessa Ziekenhuis, secretariaat patiëntenzorg, Stadsomvaart 11, 3500 Hasselt ten laatste op 31 maart 2012. Voor meer informatie kan je contact opnemen met het secretariaat patiëntenzorg op tel. 011 30 90 20 (30).

Diverse plaatsen en paramedici

Gelieve je aanvraagformulier te versturen naar ... of vzw Jessa Ziekenhuis, Werving en Selectie, Stadsomvaart 11, 3500 Hasselt ten laatste op 31 maart 2012.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met dienst P&O – dienst werving en selectie op

tel. 011 30 85 80 (84).